平日に仕事を休む言い訳や理由は?電話をかける時間はいつがいいの?

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平日に仕事を休む言い訳や理由は?電話をかける時間はいつがいいの?

読了までの目安時間:約 11分

 

 

急な用事、もしくは会社に行きたくない時ってありますよね。

 

 

僕自身、仕事を休む言い訳を考え何度かズル休みした経験があります。

 

 

幸いにも子供がいるので、

休む理由を作りやすいのも、ズル休みが多い要因になってしまっています。笑

 

 

ただ、休みの電話をかけるタイミングも結構重要で、

変な時間にかけてしまうと、仕事に迷惑がかかってしまいます。

 

 

ですので、電話をかけるタイミングも考えながら、休みの連絡を会社に入れましょう。

 

 

今回は平日に会社を休むのに使える言い訳と、電話をかける時間を解説していきますので是非参考にしてください。

 

 

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会社を休む理由

 


 

 

 

 

本来有給休暇は、社員の当然の権利にも関わらず、

休みを取りずらいというのが社会の風潮になってしまっていますよね。

 

 

国内大手企業または海外企業に目を向けてみると、

有給休暇は当然の権利で、むしろ休みを取らないと上司に怒られる企業もあるようです。

 

 

ですので、「休む理由を考える」「言い訳を考える」というのは本来おかしな発想なのです。

 

 

有給休暇は当然の権利なのですから、

いつ・どのタイミングで休もうが私たちの勝手なのです。

 

 

と、ここまで日本の風潮批判をしましたが、そうはいかないのが現在の日本なんですよね。

 

 

休むだけで周りに嫌な顔をされ、上司にも嫌な顔をされ。

 

 

だからこそ、仕事を休む理由は大切になってくるのです。

 

 

ではさっそく、仕事を休みたいときに使える理由を紹介していきますので、

ぜひ参考にしてくださ。。

 

 

 

子供・配偶者・親の体調が悪い

 

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平日、休みたくなったときに使えるのがこの理由。

 

 

体調を崩すことは誰にでもありますし、

一番現実的で怪しまれない理由だと思います。

 

 

会社の上司も「家族のことだからしょうがない」と快諾してくれますよ

 

 

この理由であれば、連休で休んでも問題ありません。

 

 

 

車が壊れた・エンジンがかからない

 

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僕は一度この理由で休んだことがあります。

 

 

会社全体でも見ても

「タイヤがパンクした」「鍵がなくなった」「バッテリーがあがった」などの理由で仕事を休む方も稀にいます。

 

 

 

車が壊れてしまうということは、

車で通勤しているかたにとっては、会社に行く術がなくなるというわけですから、

必然的に会社を休まなければなりませんよね。

 

 

上司も「車が壊れたらしょうがないな」と渋々承諾してくれます。

 

 

ただ、この方法は何回も繰り返して行うと不自然なので、

年に一回だけにしましょう。

 

 

 

 自身の体調不良

 

 

 

自分の体調不良を理由に仕事を休むのもいいでしょう。

 

 

頭痛・風邪・腹痛などありますが、

ケガなどをしたという言い訳はやめておいた方がいいです。

 

 

 

風邪や頭痛など、一過性の病気であれば数日もすれば治癒しますが、

ケガは数日しなければ治りませんよね。

 

 

「ケガをした」と言い訳して仕事を休んだとしても、

翌日に何食わぬ顔で出勤したところで、当然上司からの問い詰めがあるわけです。

 

 

ケガの状態や患部の確認、全治など、事細かに聞いてきますので、

実際にケガをした状態でなければ問い詰めにこたえることができません。

 

 

風邪や腹痛であれば、

見た目では判断できませんので、上司の問い詰めがあったとしても、

「もう大丈夫です」の一言でオッケイです。

 

 

まあ、これは僕が働いている会社の対応ですが、

概ねどこの会社もこんな感じではないでしょうか?

 

 

特にケガをして会社を休むということは、ある程度酷いケガだということが予想できますので、

間違いなく問いただしてくるでしょう。

 

 

ですので、自身の体調不良を理由に会社を休む時は、風邪や頭痛、腹痛を理由にしてください。

 

 

 電話をかける時間は?

 

 

もし、仕事を休むことがあるようであれば会社に電話を入れなければないません。

 

 

メールで済ますという方もいるかもしれませんが、

常識的に考えて、電話をするのが一般的ではないでしょうか?

 

 

 

そして電話をかける時間ですが、

早い分には問題ありませんが、遅すぎてしまうと急な対応になってしまいますので会社に迷惑がかかってしまいます。

 

 

できれば前日までに電話をかけるのが理想的ですが、

やはり「諸事情」というものがありますので、そうはいきませんよね。

 

 

当日に休む場合はなるべく早めに電話するようにしてください。

 

 

 

遅くても10分前には電話を入れるようにしましょう。

 

 

無断欠勤や始業時間を過ぎてからの電話はマナー違反になりますので、

なるべく早い段階で電話を入れるようにします。

 

 

ただ、あまりにも早い時間に電話を入れてしまうと、

まだ誰も出勤していない可能性がありますので、始業の20分前程度に電話を入れるようにしましょう

 

 

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休みの電話を入れる時なんて言えばいいの?

 

 

 

 

休みの連絡を入れる時はドキドキするものです。

 

 

会社を当日休む方は「なんて伝えたらいいのかわからない」なんて方も多いのではないでしょうか?

 

 

では、実際にどんな感じでやりとりするのか見ていきましょう。

 

 

会社「もしもし、○○会社です」

 

 

本人「おはようございます。○○課・部の○○(名前)です。」

 

 

会社「○○か。どうした?」

 

 

本人「今日、体調が悪いので休みを頂きたいのですが」もしくは「子供の体調が悪いので子守をしたいのですが」

 

 

会社「わかった。ちゃんと病院へ行ってこいよ」

 

 

本人「はい。ご迷惑をおかけしますが、よろしくお願いします」

 

 

僕が会社に連絡するときはこんな感じです。

 

 

意外とすんなり受け入れてもらえますよ。まあ会社にもよりますが・・・

 

 

電話をかける時のポイントとしては、

必要以上に演技をしないことです。

 

電話中にをしたり、声を小さくするなど、下手な演技をすると逆に怪しまれてしまいます。

 

 

 

 

場合によっては「こいつ嘘ついてるな」なんて思われてしまいますよ。

 

 

ですので、下手な演技をせずいつも通りのあなたで、

上司の質問にだけ答えるようにしましょう。

 

 

 

 

 

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